Zwei freie Coaching-Plätze.

Ich habe eine Ausbildung zum systemischen Coach gemacht. Sie hat mir das Fundament gegeben — jetzt möchte ich meine Praxis ausbauen. Dafür biete ich zwei Coaching-Plätze an. Kostenlos.

Warum kostenlos? Weil man Coaching genauso wenig durch Theorie lernt wie Führung, sondern durch Machen. Du bekommst einen geschützten Raum für dein Thema. Ich bekomme Erfahrung. Ein fairer Deal.

Für wen

Für alle, die Verantwortung tragen — vom Teamlead bis zur Geschäftsführung, egal in welcher Branche. Typische Themen:

• eine Entscheidung, bei der du dir gerade selbst nicht traust,
• ein Konflikt im Team oder mit der eigenen Führungskraft,
• der nächste Karriereschritt — und wie du ihn gehst, ohne dich zu verbiegen,
• die Frage, wie viel Nähe und wie viel Abgrenzung deine Rolle verträgt.

Wie ich arbeite

Systemisches Coaching heißt: Ich gebe dir keine fertigen Antworten. Ich stelle Fragen, wechsle mit dir die Perspektive und schaue auf das System, in dem du dich bewegst — dein Team, deine Organisation, deine Rollen. Die Lösung entwickelst du selbst. Orientierung statt Antworten eben.

Der Rahmen

• Kostenlos. Keine versteckten Kosten, kein Upselling.
• Vertraulich. Was wir besprechen, bleibt genau dort.
• Ehrlich. Ich stehe am Anfang meiner Coaching-Praxis und sage das offen. Im Gegenzug freue ich mich über dein ehrliches Feedback.
• Unkompliziert. Format und Termine stimmen wir in einem kurzen Kennenlerngespräch gemeinsam ab.

Coaching ersetzt keine Psychotherapie und keine medizinische Behandlung.